合同到期是不是随时可以离职？

合同到期是不是随时可以离职？
企业与员工存在事实劳动关系就应按国家法律规定与劳动者签订劳动合同，劳动合同的内容比较广泛，也有合同期限规定。当合同要到期时，劳动者最担心的就是企业是否还与我续签劳动合同?如不续签我是不是就可以辞工离职?我们就合同到期是不是随时可以离职这一问题解析劳动合同的有关问题。

一、劳动合同的概念

劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

二、合同到期是不是随时可以离职

1、合同到期后可以随时离职。

2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。

3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。

4、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人，只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法，你可以向劳动部门申诉维权。

三、劳动合同到期证明

劳动合同期满，不再续签，用人单位应当出具劳动合同终止证明书。

1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资;

2、劳动者不续签的话，除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金，否则无经济补偿金。《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：

(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;

(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第四十六条有此情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

(四)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

综上所述，合同到期是不是随时可以离职这一问题我们觉得法律上是可以离职的，但实际操作中还要根据企业的规章制度而论，为避免更大的麻烦，如果合同到期，企业又不及时续签合同，劳动者可以主动找企业问询是否续签，企业不续签或解除劳动合同后按程序办理离职，这样能更好的保障自己最大的利益。

·合同违约赔偿标准最高能是多少
合同违约赔偿标准最高能是多少？随着市场经济的发展，现今越来越多的商贸都较为规范化。随之而来的就是纠纷的增加，那么对于合同的纠纷我们该如何处理，究竟哪些行为构成违约，违约之后该如何赔偿，赔偿的费用又该如何计算，这些问题也困扰着我们的市场主体，下面就由来为您解答合同违约赔偿标准最高的...

·买卖合同纠纷庭审流程？
许多当事人不了解法庭听证的步骤和程序，他们不知道该做什么或说什么。然后，我将简要介绍法庭审判的程序。在开审前进行准备和听证。书记官在开审前，必须先查明当事人是否在法庭上宣布法庭纪律。审判的准备工作就绪后，法官或者审判长宣布审判，以核实当事人的身份，并告知当事人有权询问当事人对对方...

·定金合同生效的条件有哪些
定金合同生效的条件有哪些一、合同定金条款、合同法定金条款 1、《合同法》第115条规定当事人可以依照《中华人民共和国担保法》约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的，无权要求返还定金；收受定金...

·什么是要式合同?要式合同的成立要件有哪些
什么是要式合同?要式合同的成立要件有哪些？一、什么是要式合同合同的形式，又称合同的方式，是当事人合意的表现形式，是合同内容的外部表现，是合同内容的载体。合同的形式包括口头形式、书面形式和电子数据等其他形式。要式合同，是指法律、行政法规规定，或者当事人约定应当采用书面形式的合...

·合同转让要满足什么条件
合同转让要满足什么条件一、合同转让要满足什么条件 1、必须以合法有效的合同关系存在为前提。如果该合同根本不存在或者被宣告无效，或者已经被解除，在此种情况下发生的转让行为都是无效的。 2、必须符合法律所规定的转让程序，需要通知的依法通知;需要征得相对方同意的先经其同意;应当...

·货物运输合同的法律效力是怎样的
货物运输合同的法律效力是怎样的当司机或者承运公司要为托运人运货或者运输其他东西的时候，托运人与承运人双方订立会订立一个货物运输合同，那么这个货物运输合同是什么呢?签订这个合同的法律效力有哪些呢?接下来看律的师我们为您准备的资料。一、货物运输合同是什么? 货运合同指承运人...

·合同违约如何处理?
合同违约如何处理? 1、合同签订后进入执行阶段，业务经办人员应随时跟踪合同的履行情况，发现合同对方可能发生违约、不能履约或延迟履约等行为的，或企业自身可能无法履行或延迟履行合同的，应及时报告领导处理。 2、针对合同对方违约的情形，可采取以下措施处理。 (1)要求合同对方继续...

·合同关于诉讼时效的规定是怎么样的？
合同关于诉讼时效的规定是怎么样的？诉讼或者仲裁时效是权利人请求法院或者仲裁机构解决争议,保护其权益而提起诉讼或者申请仲裁的法定期限。法律规定诉讼时效的目的,在于促使当事人尽早行使权利,尽快解决当事人间的纠纷。一般的合同纠纷按照民法通则的规定,诉讼时效为3年,几类特殊的争议,如租赁...

·合同无效与合同解除有哪些
合同无效与合同解除有哪些区别你知道什么是合同无效吗?由于合同无效多半会导致合同解除，因此有一些人就直接认为合同无效就是合同解除，当然这二者本身就是不同的。那么合同无效与合同解除有哪些区别呢?我们为您解答。一、合同无效是什么意思合同无效是相对于合同的有效而言的。它是合同虽然已成...

·如何要求一方继续履行合同
如何要求一方继续履行合同一、何时可以要求对方继续履行合同继续履行虽然是原合同履行的继续，但与当事人依约自觉履行不同。它是法律规定的对违约方的一种强制形式，介入了法律的强制力。不论违约方是否愿意，只要存在履行的可能就要履行，它表明了对违约行为的否定性评价。是否要求继续履行，...

·保险合同成立后能否退保一、保险合同成立后能否退保 1、
保险合同成立后能否退保一、保险合同成立后能否退保 1、货物运输保险合同和运输工具航程保险合同在保险责任开始后，合同当事人不得解除合同。 2、除《保险法》另有规定或者保险合同另有约定外，保险合同成立后，投保人可以解除保险合同，但保险人不得解除保险合同。 3、在保险合同有效...